Liigu põhisisu juurde
Feminismi ABC

Mis on
feminism?

femnism

eneseväärtus

vähemusgrupid

valikuvabadus

kehatrendid

palgalõhe

majanduslik ebavõrdsus

suutmissurve

antirassism

hariduslik ebavõrdsus

transsoolisus

misogüünia

panseksuaalsus

võrdsus

poliitika

seksuaalvägivald

sotsiaalne konstruktsioon

puuded

seksuaalne sättumus

sooline võrdsus

soorollid

aseksuaalsus

entusiastlik nõusolek

isikuline autonoomia

toonipolitsei

ühiskondlikud narratiivid

ligipääsetavus

peategelased

iluideaalid

dieedikultuur

intersoolisus

ahistamine

kodune koorem

Bechdeli test

representatsioon

kallutatus

kaalustigma

tervislikkus

paksufoobia

kehamassiindeks

professionaalsus

kehakuvand

vaimne tervis

homoseksuaalsus

“loomulikkus”

identiteet

intersektsionaalsus

LGBT+ õigused

kliimaõiglus

karvad

dieeditööstus

soomääratlus

sooline diskrimineerimine

agentsus

turvalisus

sotsiaalne õiglus

emadustrahv

vanuseline diskrimineerimine

autoriteet

lähisuhtevägivald

objektistamine

biseksuaalsus

privileegipimedus

seksism

sugu

keeleline relatiivsus

kehaline autonoomia

mitmekesisus

vaigistamine

kultuuriline kallutatus

stereotüübid

privileeg

Feminism on ühiskondlik ja poliitiline liikumine, mis taotleb inimestevahelist võrdsust ja ebaõiglust tootvate süsteemide muutmist.

Feminismi üks keskseid teemasid on sooline ebavõrdsus, mis puudutab maailmas ebaproportsionaalselt palju naisi ja tüdrukuid. Näiteks kannatavad nad rohkem lähisuhte- ja seksuaalse vägivalla all, saavad meestest (ka samaväärse hariduse puhul) madalamat palka, ei saa meestega võrreldes samaväärseid tervishoiuteenuseid, naised on poliitilistes otsustuskogudes alaesindatud, mistõttu on feministide tegevus suunatud suuresti naiste õigustele. Küll aga ei tähenda naiste õiguste eest seismine sugude vastandamist – võrdsem ja õiglasem ühiskond on kasulik kõigile. Feministid peavad näiteks oluliseks meeste vaimse tervise parendamiset ja on võidelnud ka meeste õiguste eest olla lastega kodus.

Lisaks soolisele võrdsusele mõjutavad inimese ebavõrdsuse kogemust ka rahvus, sotsiaalmajanduslik staatus, vanus, puudestaatus, seksuaalne sättumus, sooline identiteet, kehakuju, nahavärv jms. Erinevad kattuvad identiteeditahud võivad süsteemseid ebaõiglusi võimendada, mistõttu on oluline ebavõrdsuse küsimustele läheneda intersektsionaalsest perspektiivist.

Mida minikursus sisaldab?

  • Esimene osa keskendub soole, soorollidele, stereotüüpidele, seksismile. Vaatluse all on nii soo kui muude tunnuste põhjal moodustatud ühiskondlikke ootused, mis eeldavad inimestelt ühetaolisust.
  • Teine osa keskendub intersektsionaalsuse ja privileegi mõistetele ning arutleb selle üle, kuidas erinevad inimeseks olemise osad võivad mõjutada seda, kuidas ühiskond kedagi näeb ja kohtleb.
  • Kolmas osa uurib, miks on mitmekesisus ja võrdsed võimalused olulised töökeskkonnas. Olulisel kohal on autoriteedi mõiste – kellel on või ei ole autoriteeti ja miks? Tööga seotud peatükis on juttu ka kodustest töödest, sest ka palgata töö on töö!
  • Neljas osa liigub ühiskondlikust perspektiivist ja töökeskkonnast isiklikule tasandile ning keskendub inimese õigusele olla tema ise ja ise ka oma keha üle otsuseid vastu võtta.
  • Viies osa vaatleb feministliku pilguga kehakuvandi teemat – kuidas kehadest räägitakse, kuidas neid näidatakse, kuidas see kõik inimeste elu ja otsuseid mõjutada võib ning miks see on feministlik küsimus.
  • Kuues osa keskendub sellele, kuidas varasemalt kursusel mainitud ebavõrdne kohtlemine tekib ja püsib. Fookuses on see, kuidas meie ümber – meedias, kultuuris, keeles on peidus palju sellist, mis esialgu tundub ainult “üks tühine asi”, aga tegelikult aitab ehitada ebavõrdsuse ja diskrimineerimise süsteeme.

Artiklid

1

Stereotüübid, sugu ja soorollid ning muud ühiskondlikud ootused

2

Intersektsionaalsus

3

Tööturg, professionaalsus ja autoriteet

4

Kehaline ja isikuline autonoomia

5

Kehakuvand, paksufoobia

6

Keel, kultuur, meedia